Un DBA à l’IMSG
Un programme doctoral conçu pour les dirigeants, consultants, experts et enseignants souhaitant allier rigueur scientifique, réflexion stratégique et transformation concrète des organisations.
- 6e meilleur DBA au DBA Dubai Ranking 2025-2026
- 3 ans temps partiel — 180 ECTS (portant à 480-MATU / BAC+8)
- Campus Biotech
- Bootcamps optionnels — Déplacements et hospitality intégralement à la charge du participant
- IMSG B Corp certified
- DBA Dubai Ranking
- diplome de l’IMSG180 ECTS DBA
6e meilleur DBA au DBA Dubai Ranking 2025-2026, parmi plus de 200 programmes DBA évalués dans le monde
Notre engagement B Corp et les ODD
Ce programme doctoral répond également à l'engagement B Corp de l'IMSG en veillant à respecter les objectifs de développement durable (ODD) 4, 8, 9, 10, 16 et 17.
Objectifs de développement durable des Nations Unies. Cette présentation ne constitue pas une approbation ni un partenariat avec les Nations Unies. En savoir plus sur les ODD
Le DBA : un doctorat professionnalisant, pas un PhD académique
L’Executive DBA de l’IMSG se distingue d’un PhD par sa finalité. Là où le PhD vise principalement à faire progresser la recherche académique, le DBA produit une recherche ancrée dans les réalités de l’entreprise et orientée vers la résolution de problématiques concrètes.
Il place le professionnel dans une posture de manager-chercheur : questionner, modéliser et théoriser à partir de situations réelles afin de produire une connaissance à la fois scientifique et directement applicable.
Adossé au Laboratoire Mutations & Agilités (M&A Lab), le programme explore les grandes transformations technologiques, numériques, sociologiques et géopolitiques qui redéfinissent les organisations. Les travaux de recherche s’inscrivent dans les axes du laboratoire afin de concilier excellence académique et impact stratégique.
L’organisation devient ainsi un véritable terrain de recherche, où l’expérience professionnelle se transforme en une contribution scientifique utile, transmissible et créatrice de valeur.
DBA pour qui ?
Aux dirigeants et managers de haut niveau
Aux experts et consultants qui souhaitent modéliser une expérience professionnelle Un niveau Maturité +5 (ou diplôme équivalent, VAE possible) et une expérience professionnelle significative en responsabilité sont requis pour l’admission (minimum 5 ans).
Nos parcours DBA
Le Dirigeant-Chercheur
Les dirigeants et experts qui intègrent ce programme disposent d'un terrain d'observation que peu de chercheurs académiques peuvent revendiquer.
Le DBA de l'IMSG leur confère la posture méthodologique et le cadre théorique nécessaires pour problématiser une situation organisationnelle réelle, concevoir un dispositif empirique adapté et produire une connaissance nouvelle :
Actionnable
Directement mobilisable pour l'organisation.
Défendable
Solide devant un jury académique.
Transférable
Diffusable au sein de l'entreprise.
Ce n'est pas seulement un diplôme : c'est une boîte à outils intellectuelle et stratégique que vous emporterez dans toutes vos décisions de dirigeant.
« Le DBA est au MBA ce que le Ph.D est au Master. »
| MBA | PhD | DBA (IMSG) | |
|---|---|---|---|
| Nature | Formation managériale appliquée | Formation académique, recherche fondamentale | Recherche appliquée, ancrée dans le monde réel |
| Objectif | Développer des compétences de gestion pour la carrière | Produire de nouvelles connaissances théoriques | Transformer un problème complexe de management en solution robuste |
| Horizon | Court/moyen terme (carrière opérationnelle) | Long terme (carrière académique) | Double : impact immédiat pour l'entreprise et contribution scientifique |
| Travaux | Études de cas, projets de groupe | Thèse académique (souvent très théorique) | Thèse professionnelle structurée, basée sur données réelles et terrain |
| Audience | Managers, cadres | Futurs chercheurs, professeurs | Dirigeants, entrepreneurs, consultants et professeurs associés |
| Durée | Courte | 4-5 ans | 3 ans |
| Univers | Entreprise | Académie | Entreprise + Académie |
Pourquoi étudier en Suisse ?
Genève · Campus Biotech · Un écosystème d’exception
La Suisse occupe des positions de leadership mondial qui ne sont pas le fruit du hasard : 1re au Global Innovation Index (WIPO), 1re au IMD World Competitiveness Ranking, 1re au IMD World Talent Ranking, 1re au INSEAD Global Talent Competitiveness Index. Genève, 2e ville la plus attractive au monde selon le classement Mercer Quality of Living, concentre sur un périmètre restreint des organisations internationales, des multinationales, des institutions académiques de premier rang et un tissu de PME innovantes — un terrain d’observation et de recherche sans équivalent pour un manager-chercheur.
L’IMSG est installée au Campus Biotech — pôle d’innovation rassemblant chercheurs, entrepreneurs et institutions de santé à Genève — et figure parmi les 15 institutions d’enseignement supérieur accréditées B Corp dans le monde. Étudier ici, c’est inscrire sa recherche dans un environnement qui pratique ce qu’il enseigne : l’excellence, la responsabilité et l’impact.
Programme — 16 modules 4 étapes
Étape 1 :
Définition de son projet de recherche
Étape 2 :
Collecte et analyse des données
Étape 3 :
Écriture de la thèse
Étape 4 :
Soutenance de la thèse
Encadrement doctoral
Tout directeur de thèse est titulaire d'un doctorat et d'une habilitation à diriger des recherches (HDR, Privatdozent ou authorized to supervise research).
Des docteurs assurent un encadrement de proximité des doctorants, sous la responsabilité de ce directeur habilité.
L'objectif est qu'aucun doctorant ne soit jamais seul face à son apprentissage : la solitude du chercheur est trop souvent la cause de l'abandon.
Un corps professoral international
Le doctorant est encadré par des enseignants-chercheurs issus d’institutions académiques de premier rang en Europe, en Afrique francophone et en Amérique latine, réunis au sein du Conseil scientifique de l’IMSG. Ce corps professoral couvre l’ensemble des champs du management contemporain — gouvernance, stratégie, management interculturel, entrepreneuriat, ressources humaines, soutenabilité — et garantit au doctorant un encadrement à la mesure de l’ambition de ses travaux. Les thèses professionnelles produites dans ce cadre sont publiables sous forme d’ouvrages destinés aux praticiens en entreprise.
Ce que vous allez développer
- Construire une problématique de recherche rigoureuse à partir d’une expérience organisationnelle réelle
- Acquérir une posture de manager-chercheur : formaliser, modéliser et transmettre son expertise
- Concevoir et conduire un dispositif empirique adapté à l’objet de recherche (qualitatif, quantitatif ou mixte)
- Générer un impact stratégique, opérationnel et scientifique à partir de son domaine d’expertise
- Rédiger et soutenir une thèse professionnelle devant un jury académique
- Diffuser sa recherche grâce à diverses publications dans des revues et en présentant des contributions lors de manifestations scientifiques.
Finalités et débouchés du programme
Ce programme prépare à des fonctions RH opérationnelles et de conseil au sein d'entreprises de toutes tailles. Il positionne ses diplômés comme des interlocuteurs crédibles entre les collaborateurs et la direction, capables de gérer l'ensemble du cycle de vie RH avec professionnalisme et agilité.
Directeur général ou membre de direction ayant acquis une légitimité académique reconnue
en matière de recrutement de nouveaux collaborateurs ainsi que de séparation de collaborateurs.
Praticien-chercheur en école de management ou université
sur toutes les questions touchant à l’emploi et en cas de situations difficiles et de conflits.
Expert indépendant ou consultant de haut niveau dans son domaine de spécialisation
d’évaluation et de rémunération ainsi que pour l’identification et la gestion d’un développement ciblé du personnel.
Auteur publié en sciences de gestion, revues académiques, ouvrages, chapitres...
dans la gestion de processus, de projets et de systèmes RH.
Développement de culture générale
À l’IMSG, nous sommes convaincus que développer sa curiosité et sa culture générale est indispensable pour révéler son intelligence émotionnelle et ainsi devenir un véritable leader !
Grand théatre
Les sorties au grand théâtre de Genève ont pour but d’enrichir la sensibilité culturelle, élargir les horizons intellectuels et émotionnels, atouts essentiels dans le développement des futurs leaders métagile.
Learning expedition
En permettant un apprentissage dynamique et collaboratif, tout en stimulant la créativité et l’engagement, ces journées immersives permettent de lier théorie et pratique de manière vivante et innovante.
Study, Play, Matter
Team Building
En cultivant « un esprit sain dans un corps sain », l’IMSG prépare ses futurs managers à être plus performants, résilients et à développer un fort esprit d’équipe face aux défis professionnels.
Choisissez votre programme de BBA
En dernière année, choisissez une major pour explorer de nouvelles opportunités, booster vos compétences et étoffer votre CV.
Opportunités & carrières
Découvrez les débouchés professionnels après votre formation et les offres d’emploi disponibles pour nos étudiants et diplômés.
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1’000 CHF /mois
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Contribution aux Objectifs de Développement Durable (ODD)
Les Objectifs de Développement Durable (ODD) mobilisés dans le cadre du programme reflètent l’engagement du programme à former des leaders capables de répondre aux défis économiques, sociaux et environnementaux contemporains.
- ODD 4
- ODD 8
- ODD 9
- ODD 10
- ODD 16
- ODD 17
Parler à un conseiller
Marre des cours déconnectés ? Trop de théorie, pas assez de pratique ? À l’IMSG, deviens un leader audacieux et engagé grâce aux programmes de l’IMSG en dualité école-emploi. Groupes à taille humaine, enseignants professionnels, véritables projets : ici, on apprend la vraie vie de l’entreprise.
Organisation du programme
Une vue claire des modalités du Bachelor pour comprendre l’essentiel en un coup d’œil
Ce qu'en pensent les étudiants et diplômés
Des retours authentiques d’étudiants, d’alumni et d’entreprises partenaires pour vous aider à vous projeter.
Hassan MOUHEB
Managing Director at MetrixLab et professeur de cyberperformance en MBA
Vassishtasaï Ramany BALA POUBADY
Officier supérieur
Fayçal LOUNES
CEO, FL Academy Luxembourg
Ce qu'en pensent les professeurs
Le DBA de l’IMSG évolue dans un environnement international où pratique et théorie viennent se rencontrer intelligemment.
Jacques GAGNON
Professeur titulaire de chaires - IMSG
Jean-Marie PERETTI
Professeur et mérite, ESSEC business school, auteur
Ce DBA a pour avantage de travailler concrètement sur les questions liées à la diversité, à la soutenabilité et aux objectifs de développement durable.
Pr Annie Cornet
HEC Liège, IAS
Enseigner au sein du DBA de l’IMSG, c’est permettre à des cultures de se croiser et de créer de la valeur.
Dr Belgin Bahar
Université Galatasaray
Ils ont lancé leur entreprise après l’IMSG
Charlie DELANOË
- Investment & Real Estate Funding Specialist
- Genève, Suisse
Compétences
- Financement immobilier
- Crowdfunding immobilier
- Analyse d’opportunités
- Relation investisseurs
- Structuration financière
- Gestion de portefeuille
- Communication financière
- Développement commercial B2B
- Marché immobilier franco-suisse
À propos
Diplômée en Bachelor Business Administration, Charlie DELANOË évolue dans l’univers du financement immobilier et de l’investissement participatif.
Baptiste BELLON
- Business Developer & Project Manager
- Genève, Suisse
Compétences
- Développement commercial
- Entrepreneuriat
- Stratégie d’entreprise
- Négociation
- Relation client
- Management
- Marché Suisse
- Leadership
- Gestion de projet
À propos
Diplômé en Master Business Administration, Baptiste BELLON est CEO & Founder du Groupe Bellon, une entreprise familiale spécialisée dans les solutions ERP pour la filière agroalimentaire.
Ugo PISANI
- Entrepreneur en conciergerie immobilière
- Genève, Suisse
Compétences
- Conciergerie immobilière
- Location courte durée
- Gestion de biens
- Optimisation locative
- Relation voyageurs
- Gestion opérationnelle
- Yield management
- Immobilier locatif
- Entrepreneuriat familial
À propos
Diplômé en Bachelor Business Administration, Ugo PISANI est co-fondateur de A2P Conciergerie, une conciergerie familiale dédiée à la gestion de biens en location courte durée.
Angelo DELLA VECCHIA
- Entrepreneur en rénovation & gestion de projets immobiliers
- Genève, Suisse
Compétences
- Rénovation intérieure
- Gestion de chantier
- Coordination de travaux
- Aménagement d’espaces
- Relation client premium
- Suivi de projets immobiliers
- Second œuvre
- Devis & planification
- Marché immobilier suisse
À propos
Diplômé en Bachelor Business Administration, Angelo DELLA VECCHIA évolue dans l’univers de la rénovation, de l’aménagement intérieur et de la gestion de projets immobiliers en Suisse.
Julie MAIO
- Consultante PR
- Genève, Suisse
Compétences
- Relations publiques
- Stratégie de communication
- Communication lifestyle
- Event management
- Relations médias
- Image de marque
- Storytelling de marque
- Marché suisse
- Communication multilingue
À propos
Diplômée en Master Business Administration, Julie MAIO est la fondatrice de Kiosk Agency, une agence de communication basée à Zurich, spécialisée dans les relations publiques, la stratégie de communication et l’événementiel.
Diane P TOMARELLI
- Business Developer B2B
- Genève, Suisse
Compétences
- Développement commercial B2B
- Prospection ciblée
- Génération de rendez-vous
- Stratégie de croissance
- Qualification de leads
- Structuration commerciale
- Relation client professionnelle
- Intelligence commerciale
- Marché Suisse romand
À propos
Diplômée en Bachelor Business Administration, Diane P. TOMARELLI est la fondatrice de Helvetica NetWork, une structure basée à Genève dédiée au développement commercial B2B.
Rayan OUAFI
- Expert en assurance internationale
- Genève, Suisse
Compétences
- Assurance santé internationale
- Protection des expatriés
- Mobilité internationale
- Digital nomads
- Conseil en couverture santé
- Analyse des besoins clients
- Accompagnement sur mesure
- Relation client premium
- Marché international
À propos
Fondateur de Nomadia Cover, Rayan OUAFI accompagne les expatriés, entrepreneurs, familles et digital nomads dans le choix d’une assurance santé internationale adaptée à leur mode de vie.
Gary ROUHAUD BRUZZI
- Expert en assurance internationale
- Genève, Suisse
Compétences
- Chauffage & ventilation
- Ingénierie CVC
- Climatisation
- Suivi d’exécution
- Mise en service
- Audit technique CVCR
- Optimisation énergétique
- Gestion de chantier
- Normes SIA
À propos
Fondateur de Venticalor, Gary ROUHAUD BRUZZI évolue dans l’univers de l’ingénierie CVC, avec une expertise centrée sur le chauffage, la ventilation, la climatisation et l’optimisation énergétique.
Questions fréquentes
Un diplôme qui ouvre l’accès à l’emploi, à l’évolution managériale, à l’entrepreneuriat ou à la poursuite d’études
Les cours sont-ils dispensés en ligne ou en présentiel ?
- Les cours sont proposés en format mixte, combinant des sessions en ligne interactives et des rencontres en présentiel pour favoriser une flexibilité optimale dans l’apprentissage.
Quelle différence entre un PhD et un DBA ?
- Le PhD forme d’abord des chercheurs académiques. Le DBA s’adresse à des professionnels expérimentés, en position stratégique ou d’encadrement, qui veulent modéliser leurs pratiques et contribuer à la recherche en management au moyen d’une thèse professionnelle.
Comment est-on évalué ?
- Chaque étape fait l’objet d’une évaluation : présentation du protocole de recherche, présentation des résultats de l’enquête, un article par an soumis à une revue classée (FNEGE, HCERES, CNRS ou ABS) et la participation à un colloque annuel, puis pré-soutenance et soutenance. L’acceptation ou le refus de l’article par la revue n’a pas d’incidence sur l’évaluation. Avant la soutenance, deux rapporteurs titulaires d’un DBA ou d’un PhD rendent un avis écrit.
Qu'est-ce qui caractérise ce DBA ?
- Le programme est adossé au laboratoire Mutations et Agilités de l’IMSG et à la chaire Business & Care. Il repose sur une approche interdisciplinaire autour de quatre thèmes : les hommes, les organisations, les relations, l’environnement et la société. Le corps professoral est international. Les cours ont lieu en ligne une fois par mois, ce qui les rend compatibles avec une activité de dirigeant. L’IMSG est une école certifiée B Corp, et son DBA est classé 6e au DBA Dubai Ranking 2025-2026.
Quel est le dispositif de suivi ?
- Dès que le sujet est défini, chaque doctorant se voit attribuer un directeur de thèse titulaire d’une HDR. Il dispose de 9 rencontres de 30 minutes avec lui. Des docteurs assurent en plus un encadrement de proximité, sous la responsabilité de ce directeur. S’y ajoutent des ateliers d’échanges et de culture, ainsi qu’une pré-soutenance. Aucun doctorant n’est laissé seul face à sa thèse.
Le DBA de l'IMSG en chiffres
Une communauté doctorale internationale réunissant dirigeants, experts et chercheurs.
4 au DBA chinois
Origine géographique
Répartition de la communauté doctorale selon le lieu de naissance.
Secteurs d'activité
Répartition professionnelle de la communauté doctorale.
Données arrêtées au 10 novembre 2026. Statistiques agrégées et anonymisées. Répartition sectorielle établie à partir de 52 profils professionnels publics identifiés avec certitude.
