L’IMSG lance une Chaire “Santé du Manager”

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L’IMSG lance une Chaire “Santé du Manager”

Sujet tabou, la santé du Manager est un élément trop peu pris en compte dans les stratégies d’entreprise alors qu’il s’agit d’un actif incontournable. Les environnements stressants dans lesquels évoluent les Dirigeants et les Managers de proximité peuvent impacter les structures et augmenter significativement les facteurs de risque pour le salarié comme pour la société (au sens global du terme). La progression des syndromes tels que le burnout et autres formes de dépression qui s’ancrent dans le paysage professionnel mettent en avant l’importance d’une prévention efficace.

Aussi, afin d’assurer une permanence et une efficience des organisations, des processus anticipatifs doivent être planifiés et intégrés dans les pratiques managériales. Cela ne peut être rendu possible qu’en mobilisant les différents acteurs tels que les professionnels de santé, les chefs d’entreprises, managers et enseignants-chercheurs autour de projets communs. Telle est la pierre angulaire de cette chaire de recherche, qui souhaite œuvrer dans le sens de la Responsabilité Sociale des Entreprises et du Développement Durable.

Enfin, une approche interculturelle avec l’observation de populations en Chine, au Congo (Brazzaville et Kinshasa), en Suisse et en Europe est rendue possible par les différents accords des partenaires de la Chaire.

L’objectif de la Chaire, au travers d’une approche transdisciplinaire, repose sur la collecte des données, la modélisation et la transmission des résultats obtenus, afin de sensibiliser les managers à la nécessité d’anticiper le risque émanant d’une mauvaise gestion de la santé du(es) Manager(s). Les axes suivants sont ainsi envisagés :

  • Organiser des campagnes de sensibilisation (cycle de conférences, colloque annuel, cours, séminaires)
  • Développer la recherche applicable par la rédaction de mémoires ou thèses (DBA, Master, Bachelor)
  • Créer un baromètre de la santé du manager en s’appuyant sur les travaux déjà réalisés
  • Publier et vulgariser le sujet

Les membres de a Chaire sont les suivants :

  • M. Claude ANNE, Professeur de MQAD, Reims, France
  • M. Bertrand AUDRIN, Université de Fribourg, Suisse
  • Dr. Franck BERGER, Médecin, Centre d’épidémiologie et de santé publique, France
  • M° Hervé CRAUSAZ, DBA en cours, Avocat, Genève, Suisse
  • Prof. Dr. Eric DAVOINE, Université de Fribourg, Suisse
  • Prof. Dr. Richard DELAYE-HABERMACHER, International Management School Geneva, Suisse
  • Dr. Roselyne DELAYE, International Management School Geneva, Pharmacien, Suisse
  • Dr. Marcello MARTILLARO, Prof. Center of Affective Sciences, Université de Genève, Suisse
  • Dr. Alain MEIGNANT, expert en RH, auteur, Paris, France
  • M. Philippe PACHE, Psychologue, DBA in progress, Genève, Suisse
  • Prof. Dr. Jean-Marie PERETTI, expert en RH, auteur, ESSEC Business School, Paris, France
  • Mme Alexandra de TOLEDO, Pharmacien, MBA, Suisse
  • M. Jean-Philippe de TOLEDO, CEO Groupe Pharmacie Principale, Pharmacien, Suisse
  • Dr. Laurent FARINELLI, chef d’entreprise, biologie moléculaire, Suisse
2018-06-14T12:43:43+00:00 14 June, 2018|0 Comments
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